网易

    作者：苏景义

   据2006年7月7日新华网援引中新网报道，近日，在福州马尾的福建长隆纺织厂，有一位名叫刘运芳的纺织女工被热死了，是因中暑死的，车间内温度高达40℃以上，她晕倒前曾向厂方请假未准。刘运芳的工友反映说，该纺织厂车间常年温度很高，近期高温天气更如“火上浇油”，但厂内并未采取降温措施，还经常加班，所以厂内中暑和长痱子的工友不是少数......

    一个女工死了，对其家庭来说，无疑是一场塌天大祸。但她的死不是由于伤病，亦不是由于天灾，而是由于车间内太高的温度！

    我这里先不说企业领导的责任，这是明摆着的：不关心工人疾苦、草菅人命。

    我要说的是，这里有没有工会？长隆纺织厂是拥有上千职工的厂，肯定是建有工会的。厂有厂工会，所在的马尾港区有区工会，福州市有市总工会。

    那么，这么多的各级工会，是用来干什么的呢？还是让《工会法》来说话吧，《工会法》规定：“工会负有维护职工合法权益的基本职责”。《工会法》第第二十二条明确规定：　企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有下列侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位交涉，要求企业、事业单位采取措施予以改正；企业、事业单位应当予以研究处理，并向工会作出答复；企业、事业单位拒不改正的，工会可以请求当地人民政府依法作出处理：（一）克扣职工工资的；（二）不提供劳动安全卫生条件的；（三）随意延长劳动时间的；（四）侵犯女职工和未成年工特殊权益的；（五）其他严重侵犯职工劳动权益的。《工会法》第第二十四条规定：工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议，企业应当及时研究答复；发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业建议组织职工撤离危险现场，企业必须及时作出处理决定。

    事情很明显，女工被热死的重要原因之一，就是工会“缺位”，没有肩负起保障职工权益的神圣职责。若他们有一点责任心，就应该想到并下到生产一线，看一看工人们正在什么条件和环境下工作。那样，一位女工就不会因热而失去生命。这使人联想到各地频出的矿难、生产事故等，是否也与此有些关系呢？

    所以，群众有权利和理由呼吁：工会不能再缺位了，切实负起责任来吧。让诸如砸死人、炸死人、热死人.....的现象远离。